非本人意愿离职证明怎么填写的

非本人意愿离职证明的开具流程通常包括以下几个步骤：

1. 向公司申请 ：

向公司负责人说明情况并提出开具非本人意愿离职证明的申请。

2. 提供证据 ：

提供相关证据材料，如公司书面通知、公告、协议等，以证明离职非出于个人意愿。

3. 等待核实 ：

公司根据提供的证据材料进行核实。

4. 领取证明 ：

离职证明开具后，及时到公司领取并核对内容是否准确。

证明内容应包含以下信息：

个人信息 ：包括姓名、性别、身份证号码、住址等。

入职信息 ：具体入职的年、月、日及担任的职务。

离职信息 ：包括离职的具体日期、原因以及离职当月的工资情况。

在职表现 ：证明在职期间无不良表现，并且是经过协商一致后离职。

公司信息 ：需加盖公司公章，并注明签署日期。

如果公司拒绝开具非本人意愿离职证明，可以依据《劳动合同法》等相关法律条款，通过劳动监察投诉或劳动仲裁进行维权

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